Changes for page 通用管理实践 - 33 架构
Last modified by superadmin on 2024/12/25, 15:37
Summary
Details
- Page properties
-
- Content
-
... ... @@ -42,6 +42,8 @@ 42 42 * 支持实践的信息和技术 43 43 * 有关实践的合作伙伴和供应商注意事项。 44 44 45 + 46 + 45 45 == **1.1 ITIL^^®^^4鉴证方案** == 46 46 47 47 本文档中的选定内容可作为以下教学大纲的部分考试范围: ... ... @@ -277,6 +277,8 @@ 277 277 架构路线图的实施进度 278 278 ))) 279 279 282 + 283 + 280 280 ---- 281 281 282 282 = 3.价值流和流程 = ... ... @@ -300,8 +300,9 @@ 300 300 301 301 图3.1:架构管理实践对服务价值链活动的贡献热图 302 302 303 -== 3.2 **流程** == 304 304 308 +== 3.2 **流程** == 309 + 305 305 每个实践可能包含一个或多个流程和活动,它们对于实现该实践的目的可能是必需的。 306 306 307 307 ... ... @@ -311,6 +311,8 @@ 311 311 * 目标架构的开发和路线图 312 312 * 持续的架构控制。 313 313 319 + 320 + 314 314 === **3.2.1 架构治理** === 315 315 316 316 该流程包括表3.1中列出的活动,并将输入转换为输出。 ... ... @@ -361,12 +361,14 @@ 361 361 362 362 表3.2 架构治理流程的活动 363 363 364 -(% style="width: 862px" %)365 -|(% style="width:97px" %)**活动**|(% style="width:3 54px" %)**“全栈式'架构管理**|(% style="width:408px" %)**IT 架构管理**366 -|(% style="width:97px" %)分析组织和需求|(% style="width:3 54px" %)组织的执行领导定义架构管理活动的范围,并任命架构委员会|(% style="width:408px" %)CIO、IT架构师、产品负责人和业务分析人员评审有关组织的愿景、战略和需求的可用信息,并任命IT 架构委员会367 -|(% style="width:97px" %)开发和商定架构愿景|(% style="width:3 54px" %)架构委员会为组织开发架构愿景,并与执行领导商定愿景|(% style="width:408px" %)IT 架构委员会为数字化产品和服务、IT系统以及支持技术开发架构愿景,并与CIO商定愿景。368 -|(% style="width:97px" %)监视组织的架构|(% style="width:3 54px" %)根据定期的架构评审和审计报告,或基于相关的异常报告,组织执行领导审查架构和架构管理的有效性,并为“分析组织和需求”的活动提供输入|(% style="width:408px" %)根据定期的架构评审和审计报告,或基于相关的异常报告,CIO、IT架构师、产品负责人和业务分析人员审查架构和架构管理的有效性,并为“分析组织和“需求”提供输入371 +(% style="width:949px" %) 372 +|(% style="width:97px" %)**活动**|(% style="width:389px" %)**“全栈式'架构管理**|(% style="width:461px" %)**IT 架构管理** 373 +|(% style="width:97px" %)分析组织和需求|(% style="width:389px" %)组织的执行领导定义架构管理活动的范围,并任命架构委员会|(% style="width:461px" %)CIO、IT架构师、产品负责人和业务分析人员评审有关组织的愿景、战略和需求的可用信息,并任命IT 架构委员会 374 +|(% style="width:97px" %)开发和商定架构愿景|(% style="width:389px" %)架构委员会为组织开发架构愿景,并与执行领导商定愿景|(% style="width:461px" %)IT 架构委员会为数字化产品和服务、IT系统以及支持技术开发架构愿景,并与CIO商定愿景。 375 +|(% style="width:97px" %)监视组织的架构|(% style="width:389px" %)根据定期的架构评审和审计报告,或基于相关的异常报告,组织执行领导审查架构和架构管理的有效性,并为“分析组织和需求”的活动提供输入|(% style="width:461px" %)根据定期的架构评审和审计报告,或基于相关的异常报告,CIO、IT架构师、产品负责人和业务分析人员审查架构和架构管理的有效性,并为“分析组织和“需求”提供输入 369 369 377 + 378 + 370 370 === **3.2.2 开发目标架构和路线图** === 371 371 372 372 该流程包括表3.3中列出的活动,并将输入转换为输出。 ... ... @@ -373,9 +373,9 @@ 373 373 374 374 表3.3开发目标架构和路线图流程的输入、活动和输出 375 375 376 -(% style="width: 917px" %)377 -|(% style="width: 366px" %)**关键输入**|(% style="width:188px" %)**活动**|(% style="width:183px" %)**关键输出**378 -|(% style="width: 366px" %)(((385 +(% style="width:1038px" %) 386 +|(% style="width:414px" %)**关键输入**|(% style="width:267px" %)**活动**|(% style="width:226px" %)**关键输出** 387 +|(% style="width:414px" %)((( 379 379 架构愿景 380 380 381 381 架构原则和需求 ... ... @@ -391,7 +391,7 @@ 391 391 项目集和项目组合 392 392 393 393 客户组合 394 -)))|(% style="width: 188px" %)(((403 +)))|(% style="width:267px" %)((( 395 395 识别需求 396 396 397 397 记录当前的架构 ... ... @@ -401,7 +401,7 @@ 401 401 设计标准、框架和指南 402 402 403 403 设计、商定并传达架构路线图 404 -)))|(% style="width: 183px" %)(((413 +)))|(% style="width:226px" %)((( 405 405 架构评估报告 406 406 407 407 当前架构模型 ... ... @@ -427,13 +427,13 @@ 427 427 428 428 表3.4 开发目标架构的活动和路线图流程 429 429 430 -(% style="width: 836px" %)431 -|(% style="width:106px" %)**活动**|(% style="width:3 70px" %)**“全栈式'架构管理**|(% style="width:358px" %)**IT 架构管理**432 -|(% style="width:106px" %)识别需求|(% style="width:3 70px" %)架构委员会分析架构愿景和需求|(% style="width:358px" %)IT架构师分析IT 架构愿景和需求。433 -|(% style="width:106px" %)记录当前架构|(% style="width:3 70px" %)如果需求范围内的当前架构未经记录或不是最新的,则架构师探索并记录从业务架构到技术基础设施的所有级别的当前架构。|(% style="width:358px" %)如果需求的范围内的当前IT架构未经记录或不是最新的,则架构师探索并记录当前的IT 架构。434 -|(% style="width:106px" %)开发目标架构|(% style="width:3 70px" %)架构师、业务分析人员、关系经理和产品负责人评审当前的架构,以识别约束和与商定的架构愿景的分歧,并开发各个级别的目标架构模型,从而确保各个级别的一致性。|(% style="width:358px" %)架构师、业务分析人员和产品负责人评审当前的架构,以识别约束和与商定的架构愿景的不一致,并开发目标IT架构模型。435 -|(% style="width:106px" %)设计标准、框架和指南|(% style="width:3 70px" %)架构师基于目标架构,开发支持的标准、指南、流程、模板和工具,以确保其有效集成至相关实践和价值流中。这要与利益相关者(包括实践负责人、产品负责人或其它)进行讨论并达成共识。|(% style="width:358px" %)架构师基于目标架构,开发支持的标准、指南、流程、模板和工具,以确保其有效集成至相关实践和价值流中。这要与利益相关者(包括实践负责人、产品负责人或其它)进行讨论并达成共识。436 -|(% style="width:106px" %)设计、商定并传达架构路线图|(% style="width:3 70px" %)(((439 +(% style="width:922px" %) 440 +|(% style="width:106px" %)**活动**|(% style="width:398px" %)**“全栈式'架构管理**|(% style="width:417px" %)**IT 架构管理** 441 +|(% style="width:106px" %)识别需求|(% style="width:398px" %)架构委员会分析架构愿景和需求|(% style="width:417px" %)IT架构师分析IT 架构愿景和需求。 442 +|(% style="width:106px" %)记录当前架构|(% style="width:398px" %)如果需求范围内的当前架构未经记录或不是最新的,则架构师探索并记录从业务架构到技术基础设施的所有级别的当前架构。|(% style="width:417px" %)如果需求的范围内的当前IT架构未经记录或不是最新的,则架构师探索并记录当前的IT 架构。 443 +|(% style="width:106px" %)开发目标架构|(% style="width:398px" %)架构师、业务分析人员、关系经理和产品负责人评审当前的架构,以识别约束和与商定的架构愿景的分歧,并开发各个级别的目标架构模型,从而确保各个级别的一致性。|(% style="width:417px" %)架构师、业务分析人员和产品负责人评审当前的架构,以识别约束和与商定的架构愿景的不一致,并开发目标IT架构模型。 444 +|(% style="width:106px" %)设计标准、框架和指南|(% style="width:398px" %)架构师基于目标架构,开发支持的标准、指南、流程、模板和工具,以确保其有效集成至相关实践和价值流中。这要与利益相关者(包括实践负责人、产品负责人或其它)进行讨论并达成共识。|(% style="width:417px" %)架构师基于目标架构,开发支持的标准、指南、流程、模板和工具,以确保其有效集成至相关实践和价值流中。这要与利益相关者(包括实践负责人、产品负责人或其它)进行讨论并达成共识。 445 +|(% style="width:106px" %)设计、商定并传达架构路线图|(% style="width:398px" %)((( 437 437 架构师识别目标架构与当前架构之间最关键的差距;然后,他们提出了针对迁移和当前架构控制的方法。路线图包括确保整个组织遵守商定的架构的控制。产品负责人、风险经理、财务经理以及其他相关领导和专家都支持这项工作。 438 438 439 439 ... ... @@ -441,7 +441,7 @@ 441 441 442 442 443 443 已批准的路线图以及支持标准、框架、指南和控制措施的详细计划和执行将传达给相关的团队(包括项目集和项目经理、人力资源、投资组合和财务、产品负责人等)。 444 -)))|(% style="width: 358px" %)(((453 +)))|(% style="width:417px" %)((( 445 445 架构师识别目标架构与当前架构之间最关键的差距;然后,他们提出了针对迁移和当前架构控制的方法。路线图包括确保整个组织遵守商定的架构的控制。产品负责人、风险经理、财务经理以及其他相关领导和专家都支持这项工作。 446 446 447 447 ... ... @@ -451,9 +451,8 @@ 451 451 已批准的路线图以及支持标准、框架、指南和控制措施的详细计划和执行将传达给相关的团队(包括项目集和项目经理、人力资源、投资组合和财务、产品负责人等)。 452 452 ))) 453 453 454 -(% class="wikigeneratedid" %) 455 - 456 456 464 + 457 457 === **3.2.3 持续架构控制** === 458 458 459 459 该流程侧重实施架构路线图和维护商定的架构。它包括表3.5所示的活动,并将输入转换为输出。 ... ... @@ -530,6 +530,8 @@ 530 530 ))) 531 531 |评审架构路线图的进度|(% style="width:591px" %)在经过了重要更改和固定间隔后,架构师将生成进度报告,说明架构路线图的实现和维护情况。该报告要传达给相关的利益相关者,并作为架构治理流程的一个输入。 532 532 541 + 542 + 533 533 ---- 534 534 535 535 = 4. 组织和人员 = ... ... @@ -779,7 +779,7 @@ 779 779 该信息可以采用各种形式。在第3节中列出了实践的关键输入和输出。 780 780 781 781 782 -== 5.2 **自动化和工具** == 792 +== 5.2 **自动化和工具** == 783 783 784 784 架构管理实践的自动化侧重于加强信息交流的三个主要领域: 785 785 ... ... @@ -792,53 +792,53 @@ 792 792 793 793 表5.1架构管理活动的自动化解决方案 794 794 795 -(% style="width: 741px" %)796 -| (% style="width:185px" %)**活动**|(% style="width:153px" %)**自动化手段**|(% style="width:263px" %)**关键功能**|(% style="width:138px" %)**对实践效果的影响**797 -|(% colspan="4" style="width: 738px" %)架构治理798 -| (% style="width:185px" %)分析组织和需求|(% style="width:153px" %)(((805 +(% style="width:947px" %) 806 +|**活动**|(% style="width:249px" %)**自动化手段**|(% style="width:295px" %)**关键功能**|(% style="width:153px" %)**对实践效果的影响** 807 +|(% colspan="4" style="width:944px" %)架构治理 808 +|分析组织和需求|(% style="width:249px" %)((( 799 799 通信和协作工具 800 800 801 801 分析系统 802 802 803 803 知识管理工具 804 -)))|(% style="width:2 63px" %)收集、处理和演示不同来源的数据|(% style="width:138px" %)高805 -| (% style="width:185px" %)开发并商定架构愿景|(% style="width:153px" %)通信和协作工具|(% style="width:263px" %)(((814 +)))|(% style="width:295px" %)收集、处理和演示不同来源的数据|(% style="width:153px" %)高 815 +|开发并商定架构愿景|(% style="width:249px" %)通信和协作工具|(% style="width:295px" %)((( 806 806 协作和 807 807 808 808 信息共享 809 -)))|(% style="width:13 8px" %)中810 -| (% style="width:185px" %)监督组织的架构|(% style="width:153px" %)(((819 +)))|(% style="width:153px" %)中 820 +|监督组织的架构|(% style="width:249px" %)((( 811 811 通信和协作工具 812 812 813 813 分析系统 814 814 815 815 知识管理工具 816 -)))|(% style="width:2 63px" %)(((826 +)))|(% style="width:295px" %)((( 817 817 收集、处理和演示不同来源的数据 818 818 819 819 报告引擎、仪表板系统 820 -)))|(% style="width:13 8px" %)高821 -|(% colspan="4" style="width: 738px" %)开发目标架构和路线图822 -| (% style="width:185px" %)识别需求|(% style="width:153px" %)(((830 +)))|(% style="width:153px" %)高 831 +|(% colspan="4" style="width:944px" %)开发目标架构和路线图 832 +|识别需求|(% style="width:249px" %)((( 823 823 分析系统 824 824 825 825 企业架构管理工具 826 -)))|(% style="width:2 63px" %)(((836 +)))|(% style="width:295px" %)((( 827 827 收集、处理和演示不同来源的数据 828 828 829 829 报告引擎 830 -)))|(% style="width:13 8px" %)中831 -| (% style="width:185px" %)记录当前架构|(% style="width:153px" %)(((840 +)))|(% style="width:153px" %)中 841 +|记录当前架构|(% style="width:249px" %)((( 832 832 企业架构 833 833 834 834 管理工具 835 -)))|(% style="width:2 63px" %)架构映射和分析|(% style="width:138px" %)高836 -| (% style="width:185px" %)开发目标架构|(% style="width:153px" %)(((845 +)))|(% style="width:295px" %)架构映射和分析|(% style="width:153px" %)高 846 +|开发目标架构|(% style="width:249px" %)((( 837 837 企业架构 838 838 839 839 管理工具 840 -)))|(% style="width:2 63px" %)架构映射和分析|(% style="width:138px" %)高841 -| (% style="width:185px" %)设计控制、框架和指南|(% style="width:153px" %)(((850 +)))|(% style="width:295px" %)架构映射和分析|(% style="width:153px" %)高 851 +|设计控制、框架和指南|(% style="width:249px" %)((( 842 842 企业架构管理工具 843 843 844 844 通信和协作工具 ... ... @@ -846,42 +846,43 @@ 846 846 工作流程和任务 847 847 848 848 管理系统 849 -)))|(% style="width:2 63px" %)(((859 +)))|(% style="width:295px" %)((( 850 850 架构映射和分析 851 851 852 852 流程设计 853 -)))|(% style="width:13 8px" %)高854 -| (% style="width:185px" %)设计、商定并传达架构路线图|(% style="width:153px" %)(((863 +)))|(% style="width:153px" %)高 864 +|设计、商定并传达架构路线图|(% style="width:249px" %)((( 855 855 企业架构管理工具 856 856 857 857 通信和协作工具 858 -)))|(% style="width:2 63px" %)(((868 +)))|(% style="width:295px" %)((( 859 859 架构映射和分析,路线图映射 860 860 861 861 协作和信息共享 862 -)))|(% style="width:13 8px" %)高863 -|(% colspan="4" style="width: 738px" %)进行中的架构控制864 -| (% style="width:185px" %)识别重要的架构变更和事态|(% style="width:153px" %)(((872 +)))|(% style="width:153px" %)高 873 +|(% colspan="4" style="width:944px" %)进行中的架构控制 874 +|识别重要的架构变更和事态|(% style="width:249px" %)((( 865 865 工作流程管理和工作计划工具、ITSM工具集、企业架构管理工具 866 866 867 867 监控和事态管理工具 868 -)))|(% style="width:2 63px" %)(((878 +)))|(% style="width:295px" %)((( 869 869 工作计划、评估及批准流程和控制措施 870 870 871 871 事态检测及其相关性 872 -)))|(% style="width:13 8px" %)高873 -| (% style="width:185px" %)检查是否符合目标架构|(% style="width:153px" %)企业架构管理工具|(% style="width:263px" %)架构映射和分析、路线图映射|(% style="width:138px" %)中874 -| (% style="width:185px" %)升级不符合项|(% style="width:153px" %)通信和协作工具|(% style="width:263px" %)协作和信息共享|(% style="width:138px" %)中875 -|( % style="width:185px" %)(((882 +)))|(% style="width:153px" %)高 883 +|检查是否符合目标架构|(% style="width:249px" %)企业架构管理工具|(% style="width:295px" %)架构映射和分析、路线图映射|(% style="width:153px" %)中 884 +|升级不符合项|(% style="width:249px" %)通信和协作工具|(% style="width:295px" %)协作和信息共享|(% style="width:153px" %)中 885 +|((( 876 876 评审对抗 877 877 878 878 架构路线图 879 -)))|(% style="width: 153px" %)(((889 +)))|(% style="width:249px" %)((( 880 880 企业架构 881 881 882 882 管理工具 883 -)))|(% style="width:2 63px" %)架构映射和分析、路线图映射|(% style="width:138px" %)高893 +)))|(% style="width:295px" %)架构映射和分析、路线图映射|(% style="width:153px" %)高 884 884 895 + 885 885 ---- 886 886 887 887 = 6. 合作伙伴和供应商 =